Les missions de Respect Seniors sont à appréhender aux travers des valeurs suivantes qui servent de référentiel et de repère :
- Respect
Accorder de la considération à la personne humaine : l’aîné reste un adulte tout au long de son parcours de vie. Chaque individu a sa personnalité, ses centres d’intérêt, son histoire de vie et son milieu familial qui lui sont propres. Il en va de même pour ses besoins sociaux et de santé, ses capacités et ses préférences. Il s’agit donc de prendre en compte et de respecter la libre volonté et les choix de vie de l’aîné ; de prendre en compte et de respecter les habitudes du milieu social/de vie, les convictions religieuses et les valeurs morales de l’aîné.
- Impartialité
Travailler dans le non-jugement de valeur, sans prendre parti. Cela implique de percevoir une situation dans sa globalité.
L’Agence refuse de porter un jugement de valeur. Elle considère tous les individus impliqués dans une situation de maltraitance comme des personnes pouvant bénéficier d’une écoute. L’Agence reste attentive à ne pas stigmatiser les situations en une simple relation entre un bourreau et sa victime.
- Pluralisme
Reconnaître et respecter les différences, les opinions de chacun et les tendances en matières politique, sociale, économique, philosophique, religieuse, etc.
- Intégrité
Être conforme à notre identité et à notre fonctionnement, à savoir le respect rigoureux du cadre posé par nos missions et notre méthodologie.
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